Welcome to Perth Samachar
ਨਿਊ ਸਾਊਥ ਵੇਲਜ਼ ਨੇ NSW ਦੇ ਦੂਰ-ਦੁਰਾਡੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਅਤੇ ਸਰਕਾਰ ਦੁਆਰਾ ਹੁਨਰ ਦੀ ਗੰਭੀਰ ਘਾਟ ਨੂੰ ਭਰਨ ਲਈ ਹੈਲਥਕੇਅਰ ਵਰਕਰਾਂ ਨੂੰ 20,000 ਡਾਲਰ ਰਿਟੇਨਸ਼ਨ ਭੁਗਤਾਨ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕੀਤੀ ਹੈ।
ਪੇਂਡੂ ਹੈਲਥ ਵਰਕਫੋਰਸ ਇੰਸੈਂਟਿਵ ਸਕੀਮ ਵਿੱਚ ਤਨਖਾਹ ਵਾਧਾ, ਸਾਈਨ-ਆਨ ਬੋਨਸ ਰੀਲੋਕੇਸ਼ਨ ਸਹਾਇਤਾ ਤੇ ਰਿਹਾਇਸ਼, ਵਾਧੂ ਛੁੱਟੀ ਅਤੇ ਸਿਖਲਾਈ ਤੇ ਸਿੱਖਿਆ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਸਮੇਤ ਵਾਧੂ ਲਾਭਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ।
ਰੀਟੇਨਸ਼ਨ ਭੁਗਤਾਨ ਪਿਛਲੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਨਾਲੋਂ ਦੁੱਗਣਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਖੇਤਰੀ ਸਿਹਤ ਜ਼ਿਲ੍ਹੇ ਨਰਸਾਂ ਦੀ ਘਾਟ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸੰਘਰਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ। NSW ਸਰਕਾਰ ਇਹ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਹੁਨਰ ਦੀ ਘਾਟ ਖੇਤਰੀ, ਪੇਂਡੂ ਅਤੇ ਦੂਰ-ਦੁਰਾਡੇ ਦੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਅਸਮਾਨ ਸਿਹਤ ਨਤੀਜਿਆਂ ਵਿੱਚ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾ ਰਹੀ ਹੈ।
ਪ੍ਰੀਮੀਅਰ ਕ੍ਰਿਸ ਮਿਨਸ ਨੇ ਇੱਕ ਬਿਆਨ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ ਕਿ “ਭਾਵੇਂ ਤੁਸੀਂ NSW ਵਿੱਚ ਕਿੱਤੇ ਵੀ ਰਹਿੰਦੇ ਹੋਵੋ, ਤੁਹਾਡੀ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਸੇਵਾਵਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਪਰ ਇਹ ਸਾਡੇ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸਿਹਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਸੰਭਵ ਨਹੀਂ ਹੈ।” ਪ੍ਰੀਮੀਅਰ ਮੁਤਾਬਕ “ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਭਰੋਸਾ ਹੈ ਕਿ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ‘ਤੇ ਪ੍ਰੋਤਸਾਹਨ ਨੂੰ ਦੁੱਗਣਾ ਕਰਕੇ ਉਹ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਵਧੇਰੇ ਸਿਹਤ ਸਟਾਫ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਕਰ ਸਕਣਗੇ।”